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DIPLOMADO EN RELACIONES LABORALES
 
   ¿Dónde se estudia?
 Duración
 Directrices generales propias BOE:
 Objetivos formativos
 Contenidos básicos
 Acceso a primer ciclo
 Continuación a otros estudios
 Mundo Laboral
 Observaciones
 Area específica
 
 ¿Dónde se estudia?
  Resumen completo
  Listado completo de la oferta HTML PDF
 
   
Universidad RSS 0.91 Centro RSS 0.91 Ciclo
+info Universitat d'ALACANT Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de Elda Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Facultad de Derecho Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de ALMERÍA Centro de Trabajo Social Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universitat AUTÒNOMA DE BARCELONA Facultad de Derecho Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universitat de BARCELONA Facultad de Derecho Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de BURGOS Escuela Universitaria de Relaciones Laborales Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de CÁDIZ Escuela Universitaria de Relaciones Laborales, Trabajo Social y Turismo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Escuela Universitaria de Estudios Jurídicos y Económicos del Campo de Gibraltar "Francisco Tomas y Valiente" Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Facultad de Ciencias del Trabajo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de CANTABRIA Facultad de Derecho Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de CASTILLA-LA MANCHA Facultad de Derecho y Ciencias Sociales Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Facultad de Ciencias Sociales (Cuenca) Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Facultad de Relaciones Laborales y Recursos Humanos Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad COMPLUTENSE DE MADRID Facultad de Derecho Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de CÓRDOBA Facultad de Ciencias del Trabajo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidade da CORUÑA Facultad de Ciencias del Trabajo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Escuela Universitaria de Relaciones Laborales Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info EUSKAL HERRIKO Unibertsitatea/Universidad del PAÍS VASCO Escuela Universitaria de Relaciones Laborales Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de EXTREMADURA Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de GRANADA Facultad de Ciencias Sociales de Melilla Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Facultad de Ciencias del Trabajo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de HUELVA Facultad de Ciencias del Trabajo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de JAÉN Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universitat JAUME I Facultad de Ciencias Jurídicas y Económicas Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de LA LAGUNA Facultad de Derecho Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de LA RIOJA Escuela Universitaria de Relaciones Laborales Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de LAS PALMAS DE GRAN CANARIA Facultad de Ciencias Jurídicas Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Campus Virtual ULPGC Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de LEÓN Facultad de Ciencias del Trabajo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universitat de LLEIDA Escuela Universitaria de Relaciones Laborales Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de MÁLAGA Facultad de Estudios Sociales y del Trabajo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universitat MIGUEL HERNÀNDEZ D'ELX Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas de Elche Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de MURCIA Facultad de Ciencias del Trabajo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   ISEM Formación Universitaria Cartagena Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad PABLO DE OLAVIDE Facultad de Derecho Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad PÚBLICA DE NAVARRA Facultad de Ciencias Humanas y Sociales Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad REY JUAN CARLOS Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales. Sede Vicálvaro Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universitat ROVIRA I VIRGILI Facultad de Ciencias Jurídicas Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de SALAMANCA Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de Zamora Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Facultad de Ciencias Sociales Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad San Pablo C.E.U. Facultad de Derecho Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidade de SANTIAGO DE COMPOSTELA Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de Lugo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Facultad de Relaciones Laborales Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de SEVILLA Facultad de Ciencias del Trabajo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Centro de Estudios Universitarios Francisco Maldonado Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universitat de VALÈNCIA Facultad de Ciencias Sociales Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de VALLADOLID Facultad de Ciencias Sociales, Jurídicas y de la Comunicación Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Escuela Universitaria de Ciencias Empresariales y del Trabajo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Facultad de Ciencias del Trabajo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidade de VIGO Facultad de Ciencias Jurídicas y del Trabajo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info Universidad de ZARAGOZA Facultad de Ciencias Sociales y del Trabajo Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Facultad de Ciencias Sociales y Humanas Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
+info   Facultad de Empresa y Gestión Pública de Huesca Ciclo Corto: sólo Primer Ciclo
 
  Duración: 3 años
 
  Directrices generales propias BOE:: 20-11-90
 
  Objetivos formativos
   Proporcionar una formación adecuada en las bases teóricas y en las técnicas de la organización del trabajo y de la gestión de personal, así como de la ordenación jurídica del trabajo y de la Seguridad Social. Estudian los problemas planteados en el área de recursos humanos de las empresas mediante el conocimiento y análisis de los fundamentos jurídicos, psicológicos y sociales del mundo del trabajo.
 
  Contenidos básicos
   Derecho de la Seguridad Social, Derecho del Trabajo, Derecho Sindical, Dirección y Gestión de Personal, Elementos de Derecho Público y Privado, Historia Social y Política Contemporánea, Organización y Métodos de Trabajo, Prácticas Integradas, Psicología del Trabajo, Seguridad en el Trabajo y Acción Social en la Empresa, Sociología y Técnicas de Investigación Social.
 
 Acceso a primer ciclo
  BACHILLERATO Y SELECTIVIDAD. Vías preferentes:
   Arte, Ciencias de la Salud, Ciencias Sociales, Científica-Tecnológica, Humanidades
 
  COU. Con selectividad superada se tiene prioridad. Opciones preferentes:
   A, B, C, D
 
  Ciclos Formativos de Grado Superior
   Administración de Sistemas Informáticos, Administración y Finanzas, Animación de Actividades Físicas y Deportivas, Comercio Internacional, Desarrollo de Aplicaciones Informáticas, Gestión Comercial y Marketing, Gestión del Transporte, Prevención de Riesgos Profesionales, Secretariado, Servicios al Consumidor
 
  Módulos Profesionales de Nivel III
   Actividades Físicas y Animación Deportiva, Administración de Empresas, Administración Empresarial, Asesoría de Consumo, Biblioteconomía, Archivística y Documentación, Comercio Exterior, Contabilidad y Administración en la Pequeña y Mediana Empresa, Contabilidad y Gestión, Información y Atención al Público, Programación de Informática de Gestión, Secretariado Ejecutivo Multilingüe, Técnico Comercial
 
  Formación Profesional de 2º Grado
   Administración de Empresas, Administrativa, Almacenes, Comercial, Comercio Exterior y Transportes, Contabilidad, Entidades de Ahorro, Informática de Empresarial, Informática de Empresas, Informática de Gestión, Inmobiliario, Marketing, Programador de Aplicaciones de Gestión, Programador de Gestión, Programador de Gestión Administrativa, Publicidad, Relaciones Públicas, Secretaria Bilingüe de Dirección, Secretariado, Secretario Ejecutivo de Dirección
 
  Otras:
Titulados universitarios; pruebas de acceso mayores de 25 años.
 
 Continuación a otros estudios
  Los alumnos que obtengan el título de Diplomado en Relaciones Laborales pueden acceder al 2º ciclo (directamente o mediante complementos de formación, según se indica) de los siguientes estudios:
EstudioBOEDirecto (D) / Complementos (C)Descripción de los complementos
Antropología Social y Cultural13-1-93, 27-12-93 y 28-2-05D 
Ciencias del Trabajo19-9-00C9 créditos en Economía y Empresa
Comunicación Audiovisual12-6-92C12 créditos en Comunicación e Información Audiovisual; 10 créditos en Teoría de la Comunicación y Teoría de la Información; 8 créditos en Lengua
Criminología8-7-03C9 créditos de Derecho Público (Constitucional o Administrativo), 9 créditos en Introducción a la Sociología y 9 créditos en Introducción a la Psicología.
Documentación5-8-1993CEntre 40 y 45 créditos de las siguientes materias: Análisis y Lenguajes Documentales. Archivística. Bibliografía y Fuentes de Información. Biblioteconomía. Documentación General. Tecnologías de la Información. La determinación del número de créditos de cada una de las distintas materias indicadas corresponderá a las Universidades respectivas.
Estudios de Asia Oriental29-03-2003CEntre 16 y 24 créditos de la Lengua en Asia Oriental cuyo itinerario se desee realizar, o superando la prueba de nivel de conocimiento de la lengua correspondiente.
La determinación del número de créditos corresponderá a las universidades respectivas.
Historia y Ciencias de la Música28-9-1995Ca) 6 créditos en Estructuras del Lenguaje Musical y 6 créditos en Historia de los Estilos Musicales b) un mínimo de 25 créditos y un máximo de 40, distribuidos entre todas o algunas de las materias que se relacionan a continuación: Latín. Paleografía. Historia del Arte Medieval. Historia del Arte Contemporáneo. Historia del Arte en la Edad Moderna. Historia Antigua. Historia Medieval. Historia Moderna. Historia Contemporánea. Historia de la Filosofía. Literatura Española. Historia de las Ideas Estéticas. La concreción del número de créditos que constituyan los complementos de formación, que en ningún caso excederá de 45, así como su distribución entre las distintas materias, se realizará en cada caso por las universidades. Las universidades podrán exigir, asimismo, a los alumnos que se encuentren en este grupo la superación de una prueba teórico-práctica de nivel musical, cuya organización y contenidos se determinará por las propias universidades.
Humanidades27-12-93Ca) 32 créditos distribuidos entre las siguientes materias: Latín y Cultura Clásica. Lengua Extranjera Moderna y su Literatura. Lengua y Literatura b) 12 créditos entre Historia e Historia del Arte. La determinación del número de créditos de cada una de las materias corresponderá a las Universidades respectivas.
Lingüística13-1-93 y 27-03-01C8 créditos en Lingüística. 8 créditos en Lengua (formación básica en los aspectos descriptivos y normativos de la Lengua Española o de otra lengua oficial propia de la Comunidad Autónoma donde radique la Universidad, a elección del alumno). 12 créditos en segunda lengua* . 12 créditos en tercera lengua*
Se entiende por segunda y tercera lenguas indistintamente cualesquiera de las otras lenguas que se contemplan como troncales en las diferentes Licenciaturas en Filología.
Periodismo12-6-92C12 créditos en Comunicación e Información Escrita; 10 créditos en Teoría de la Comunicación y Teoría de la Información y 8 créditos en Lengua
Publicidad y Relaciones Públicas12-6-92C12 créditos en Publicidad y Relaciones Públicas; 10 créditos en Teoría de la Comunicación y Teoría de la Información; 8 créditos en Lengua.
Teoría de la Literatura y Literatura Comparada26-9-91 y 17-9-99Ca) 8 créditos en Teoría de la Literatura; b) 17 créditos a elegir entre: 8 créditos en Lingüística; 9 créditos en una primera Literatura Extranjera; 9 créditos en una segunda Literatura Extranjera; 9 créditos en Literatura Española
Traducción e Interpretación27-12-93C6 créditos en Lingüística Aplicada a la Traducción y 6 créditos en Teoría y Práctica de la Traducción. Además, deberá superarse un examen de las lenguas B y C

  Mundo Laboral
   Los Diplomados en Relaciones Laborales pueden ejercer de tres formas distintas:
- Como Profesionales liberales, con despacho propio, individual o conjuntamente con otros profesionales, tales como abogados, gestores administrativos, asesores fiscales, etc.
- Como empleados en empresas privadas, en calidad de técnicos de personal, jefes de personal, etc., asesorando laboralmente, gestionando documentos de la seguridad social, negociando convenios colectivos, etc.
- Como funcionarios o empleados de las diversas administraciones públicas, como técnicos de gestión, Subinspectores de Empleo y Seguridad Social, Técnicos de empleo, etc.
 
  Observaciones
   Asociación de Centros Universitarios de Relaciones Laborales y Ciencias del Trabajo: http://www.uhu.es/asociacion_centros/

 
  Area específica: Ciencias Sociales
 
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